【12/14開催】従業員とのつながりを強化する！エンゲージメントを高めるためのカルチャーづくり

概要

「エンゲージメント」という言葉は、広く日本企業にも浸透するようになりました。

エンゲージメントサーベイをはじめ、多くの企業で様々な施策を進めていることと思います。本質的な解決に繋げるためには組織と個人の関係性を強め、お互いに成長に貢献し合う、協力し合うための「カルチャー」を組織に根付かせることが重要です。

• 若手社員を中心に離職が続いている
• 管理職をはじめ、エンゲージメント向上や組織づくりに協力的な人がまだ少ない
• 新入社員が入社した後のサポートが不足しており、疎外感を感じてしまっている
• お互いの理解を深める為のイベントや機会が不足している
• テレワークが増え、組織の一体感が不足しているように感じる

これらの問題を解決するためには、ベースとして重要な考え方があります。

本セミナーでは、カルチャーグッズの提供を通じて組織のエンゲージメント向上を支援する株式会社グッドカルチャーズ様をお招きし、エンゲージメント向上を実現するための「カルチャーづくり」について、ヒントとなる情報をお伝えします。

\　こんな人におすすめ　/

• エンゲージメント向上や組織づくりに興味関心がある方
• 新入社員のサポートにお悩みの方
• 離職防止に課題を感じている方
• 組織の課題を解決したい方

講演内容

開催情報

講師

三浦 英直氏​

株式会社グッドカルチャーズ
代表

群馬県出身。凸版印刷、リクルートを経て、父が経営する印刷会社を継ぐ。
経営する印刷会社の強みを活かした事業展開を検討し、グッズ領域ビジネスを着想。コーポレートグッズを中心に、高品質な製品に、想いをのせたグッズを手軽に作れる、カスタムECサービスを展開するグッドカルチャーズを共同創業者と共にスタート。